Sinop Energia promove uma experiência inesquecível aos seus colaboradores: fazer seu próprio panetone

Publicado em 18 de Dezembro de 2024 às 11h 18min
Sinop Energia promove uma experiência inesquecível aos seus colaboradores: fazer seu próprio panetone

A ideia foi desenvolver de forma lúdica o trabalho em equipe.

A Sinop Energia, empresa que administra a Usina Hidrelétrica (UHE) Sinop, promoveu uma ação especial para seus colaboradores durante o período natalino: uma oficina de panetone. A atividade, que aconteceu na sede do Senai, em Sinop, proporcionou aos funcionários e terceiros a oportunidade de aprender a fazer o tradicional doce e ainda desfrutar de um momento de confraternização.

“A ideia foi desenvolver de forma lúdica o trabalho em equipe. Aproveitando essa época de fim de ano quando as pessoas estão reflexivas, juntamos o útil ao agradável e trouxemos eles para meterem a mão na massa, literalmente”, explica Ramon Carvalho, diretor-presidente da Sinop Energia.

A oficina foi conduzida por uma chef especializada, que ensinou aos participantes as técnicas e segredos para rechear um panetone perfeito. Os colaboradores puderam experimentar diferentes sabores de recheios. A ação foi um sucesso e recebeu ótimos feedbacks dos participantes, que se divertiram e aprenderam muito durante a oficina.

“Acreditamos que ações como essa são importantes para fortalecer o espírito de equipe e promover a integração entre os colaboradores. Identificamos essa oportunidade, saímos da empresa e vivenciamos essa experiência diferente. Objetivando, acima de tudo, a construção de uma cultura organizacional forte e positiva”, destaca Sergio Aguiar, diretor administrativo e financeiro da Sinop Energia.

Além da oficina de panetone, a empresa realizou uma atividade de engajamento e reflexão. Essas ações fazem parte do compromisso da Sinop Energia com o bem-estar e a satisfação de seus colaboradores.

“Pode parecer uma atividade simples, mas ela carrega lições valiosas. Cada etapa, desde os ingredientes até a finalização, exige organização, planejamento, criatividade e, acima de tudo, colaboração”, finaliza Regiane Marquez, coordenadora de Recursos Humanos da empresa.

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